“找問題,,重秩序,,以自身為根本,共促發(fā)展”——性艾科首屆科室民主生活會(huì)順利召開
發(fā)布時(shí)間:2018-12-19
信息來源:中心性艾科
點(diǎn)擊量:
12月12日的冬日星城,,嚴(yán)寒依舊,,但是在性艾科項(xiàng)目辦,一場全體科員共同參與的民主生活討論會(huì)正在火熱進(jìn)行中,。本次會(huì)議由性艾科科長賀健梅,、副科長鄭軍組織,陳曦副主任親臨指導(dǎo)參與,,聆聽群眾意見,、暢談工作想法、共促科室發(fā)展,。
陳主任首先提出,,在當(dāng)前醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)改革大勢下,,一定要認(rèn)清形勢,做好職業(yè)規(guī)劃,。每個(gè)人都需明確自己的崗位職責(zé),,具體做什么,,怎么做,,還能做什么,,將來做什么,。這不僅僅是崗位設(shè)置、科室管理的要求,,更與自身利益如職稱晉升、薪資定級(jí)等息息相關(guān),。其次則是希望科室能進(jìn)行精細(xì)化管理,,增強(qiáng)協(xié)作,,提升專業(yè)服務(wù)能力,,更好地完成工作指標(biāo)。有陳主任拋轉(zhuǎn)引玉在前,,大家發(fā)言踴躍,。比如治療組魏秀青同志就根據(jù)基層督導(dǎo)所發(fā)現(xiàn)的問題,提出2019年開始艾滋病治療轉(zhuǎn)型給醫(yī)院之后,,作為省級(jí)疾控中心應(yīng)該如何管理,。對此陳主任認(rèn)為,,公共衛(wèi)生服務(wù)的價(jià)值就在于如何轉(zhuǎn)化為政策,,即使以后醫(yī)院接手治療工作,,疾控也應(yīng)負(fù)責(zé)干預(yù)和管理,,同時(shí)與行政部門打好交道,,發(fā)揮聯(lián)絡(luò)上下的發(fā)條和潤滑劑雙重作用,。疫情組覃碧云同志在實(shí)際工作中發(fā)現(xiàn)目前在用的大疫情和專報(bào)兩個(gè)系統(tǒng)存在不能互通的問題,陳主任馬上建議這屬于技術(shù)難點(diǎn),,應(yīng)盡快向國家疾控反映,。賀健梅科長提到實(shí)驗(yàn)室病毒載量檢測工作將逐步推往地市級(jí)機(jī)構(gòu),,詢問檢測人員在工作量減少之后對以后的工作有何設(shè)想,。對此實(shí)驗(yàn)室李向忠同志認(rèn)為,,病載檢測下移需要一個(gè)過程,建議根據(jù)每個(gè)地市具體的檢測量來逐步推進(jìn),,而作為省級(jí)疾控,,同時(shí)也擔(dān)負(fù)有技術(shù)指導(dǎo)的職責(zé),,需加強(qiáng)對下級(jí)實(shí)驗(yàn)室的督導(dǎo)管理,。干預(yù)組覃莎莎同志則根據(jù)實(shí)際工作中遇到的問題,與副科長鄭軍詳細(xì)討論了美沙酮門診管理模式的優(yōu)化,。抓細(xì)節(jié),、論難點(diǎn)、共克堅(jiān),,知無不盡,、無所不談、言之有物始終貫穿于持續(xù)了整整三個(gè)小時(shí)的大討論。
會(huì)議的最后,,陳主任充分肯定了本次民主生活會(huì)的作用,,認(rèn)為這樣的會(huì)辦得好要多辦。而針對來年繁重的工作任務(wù),,他提出了四點(diǎn)建議:一是樹立科室制度,,制度到人,讓人人有事做,;二是要抓緊提出工作計(jì)劃,,給自己設(shè)立時(shí)間節(jié)點(diǎn),有壓力才有動(dòng)力,;三是科室一定要有團(tuán)結(jié)精神,,擰成一股繩,眾人拾柴才能火焰高,;四是建議科長們多收集群眾意見,,多了解多溝通多幫助解決實(shí)際困難。從陳主任到兩位科長,,言笑晏晏,、妙語連珠里正寄托著他們對這個(gè)科室深深的期許。
中心性艾科 文/丁麗莎
相關(guān)鏈接: